ミツカリは入社前から退社後まで、
一貫した人事プロセスを支援します
様々な分析機能で課題の解決をサポートします。
面接サポート
応募者や会社と部署の相性を数値で表示します。また価値観の違いに基づく面接質問例を提示します。
人物像要件定義
32項目の性格の特徴を7段階で表示します。貴社が求める人材の傾向把握、既存社員・応募者との比較ができます。
コミュニケーションタイプ分類
コミュニケーションにおける言動をソーシャルタイプと呼ばれる4つのタイプで分類します。
性格・価値観に合う業務分類
業務内容における向き不向きの傾向を人材タイプと呼ばれる4つのタイプで分類します。
コミュニケーション提案
価値観の違いやコミュニケーションで注意すべきポイントを相手ごとに最適化して提示します。
個人の詳細把握
個人の人物像、特徴、ストレス耐性、性格傾向を深く理解できる形で表示します。
エンゲージメントサーベイ
エンゲージメントに関する5つの項目をスコア化します。適性検査と組み合わせることで具体的なアクションを促進します。
CSV・PDFダウンロード
それぞれのデータは1,2クリックでCSVまたはPDFとしてダウンロードできます。
自由なグルーピング
各受検者は職種・役職や活躍者・退職者など自由にグルーピングできます。グループ設定の追加削除も簡単にできます。
多くのお客様に導入効果を実感いただいています
その他、お客様から評価いただいているポイント
すぐに結果を反映
受検後すぐに結果を確認できます。入退社や異動による変更があっても、リアルタイムに組織特徴結果が変化します。
最小限の受検負荷
適性検査はパソコンやスマホから10分で回答できます。社員の受検費用は無料です。
現場の方でも使いやすい
人事以外の現場の方でも使いやすいツール設計です。診断結果は普段PCに触れない方でもわかりやすいシンプルさを重視しています。
貴社に合った人材モデルの作成
貴社において重要視される価値観を抽出した人材モデルの作成が可能です。理想のモデルと近い人材の採用などに活用できます。
業界平均との比較サービス
同業界の人材データから比較を行い、貴社の傾向をご提示します。トライアルで事前受検頂ければ、初回面談時でもお見せできます。
無料トライアル
ミツカリの機能をご体験頂いた上で導入検討が可能です。アカウントは継続利用が可能です。
改善事例が豊富
効果検証に時間のかかる離職率改善事例が多数あり、5,000社以上の支援実績から、貴社に適した運用方法を支援できます。
高いセキュリティ性
ISMS(ISO27001)・Pマーク取得・SSLによる全通信暗号化・IPアドレス制限・脆弱性対策などを行い、上場企業でもご利用頂いています。
お知らせ
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セミナー・展示会
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セミナー情報
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検討段階でも気軽にお問い合わせください。
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サポートを行っております。
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